Заказчиков достигли целей, поставленных в рамках проектов
>12000
человек принимали участие в наших программах
#бизнестренировка
#владиславутенин
#u10in
#такдоговариваютсялидеры
#бизнестренировка
#владиславутенин
#u10in
#такдоговариваютсялидеры
Учебный центр на аутсорсинге - образовательная платформа для компаний, работающих на высококонкурентных рынках
С 2008 года развиваем и обучаем персонал в самых разных сферах. Предоставляем проверенные технологии, которые помогают увеличивать прибыль, выходить на новые рынки и масштабировать бизнес через усиление компетенций сотрудников в продажах, маркетинге и управлении.
Результат
Гарантируем результат и качество процесса. Инвестиции в персонал кратно окупаются в период 1-3 месяца
Окупаемость
Предоставляем прозрачный 3D-отчет на основе ROI и даем профессиональные рекомендации по каждому сотруднику
Гибкость
Работаем во всех форматах – гибридные программы онлайн/офлайн, краткосрочные (от 4-х до 20часов), долгосрочные системные решения 12-36 месяцев
Учебные программы для развития и формирования навыков переговоров (B2B, B2C, B2G, кросс-функциональные, в проектах, обратная связь) – переход на лендинг открытой программы.
Максимум практики на реальных и наиболее сложных ситуациях участников
Удобство
Мы используем электронный документооборот
Сформированная на практике методическая база, которой нет в открытом доступе
Профессиональные секреты
Мы обладаем полной экспертизой товаропроводящих цепочек в компаниях разных отраслей
Экспертиза
Применение в рамках одной программы сразу нескольких учебных методик
Формат “3 в 1”
преимущества
HR и руководители корпоративных учебных центров
Получают готовое решение по выбору экспертов, проверенных учебных программ и оптимальных форматов
Руководители продаж и SFE
Дополнительные инструменты для гарантированного достижения коммерческих показателей (KPI, NPS, EBITDA, ROI, удержание и развитие клиентов, антикризисные меры)
Сотрудники sales-команд
Освоят быстро применимые практические методики, нацеленные на выполнение планов на примере своих реальных клиентов. В высоко-динамичном и мотивирующем формате
Производство фармацевтических препаратор (инсулины)
SCA Hygiene, Швеция
Производитель гигиенической продукции
отзывы
Involver
Приложение Involver — это инструмент для измерения и оценки уровня развития компетенций участников образовательных программ: бизнес-тренингов, аттестаций и корпоративных конкурсов профессионального мастерства.
Будьте в курсе последних новостей мира бизнеса, получайте информацию о самых эффективных стратегиях развития и узнавайте первыми о новых трендах и возможностях для вашего дела.
Оставьте заявку на бесплатную консультацию. Мы свяжемся с вами в ближайшее время и проконсультируем по всем вопросам.
Заполните поля и мы свяжемся с вами в ближайшее время
Заявка на подбор программы
Заполните поля и мы свяжемся с вами в ближайшее время
Стать партнером
Владислав Утенин
Сторонник практики и реального опыта, автор и ведущий профессиональных бизнес-тренировок и семинаров, эксперт по сложным коммуникациям на высококонкурентных рынках, генеральный директор Компании «Эффективные технологии управления» (Москва). Преподаватель Высшей школы бизнеса ГУУ (Москва).
Входит в «ТОП-10 лучших тренеров России» по версии сервиса «Найдем Профессионала».
СПЕЦИАЛИЗАЦИЯ: Профессиональные внешние и внутренние бизнес-коммуникации и управление продажами на высококонкурентных рынках.
ИНТЕНСИВНЫЕ БИЗНЕС-ТРЕНИНГИ: «Так договариваются Лидеры: техники успешных переговоров. Уровень I», «Уровень II. «Разрыв шаблона» и профессиональные приемы переговоров с … (с кем угодно)», «MAN: Market Access Negotiations» (GR-коммуникации).
БИЗНЕС-ТРЕНИНГИ: «Успешный руководитель: секреты профессионального управления», «Проактивная позиция менеджмента – ключевой фактор успеха развития организации». Семинар-практика: «Мотивация, оценка эффективности (KPI) и стимулирование персонала или Как создать систему оплаты труда, ориентированную на результат».
МАРКЕТИНГ: «Профессиональные B2B-программы лояльности», «Управление территорией и клиентской базой».
КОММУНИКАЦИИ: Корпоративные Чемпионаты по переговорам.
HR: поддержка и развитие коммуникационных компетенций on-line, оценка персонала в форме конкурсов профессионального мастерства.
Джамиля Эффендиева
Бизнес–тренер, консультант, сертифицированный бизнес-коуч, кандидат медицинских наук
РЕАЛЬНЫЙ БИЗНЕС-ОПЫТ: 23 года в бизнесе; 13 лет работы в ведущих западных и российских компаниях, путь от позиции медицинского представителя до руководителя крупного бизнес-юнита; 10 лет – собственный бизнес (тренинг, консалтинг, коучинг).
СПЕЦИАЛИЗАЦИЯ: Разработка и проведение тренингов для руководителей, торговых представителей, консультирование руководителей по вопросам организационного развития, коучинг руководителей среднего и высшего звена, обучение корпоративных тренеров.
Автор программ по комплексному управлению продажами и кросс-функциональному взаимодействию отделов продаж и маркетинга. ПРОГРАММЫ: ТОП-7«Управление продажами на территории в концепции «Хозяин бизнеса» (для разных уровней персонала), «Современная модель организации продаж» (для торгового персонала), «Преодоление возражений и сопротивления клиента на основе «Метальной карты клиента» (для торгового персонала), «Переговоры с максимальным результатом» (для разных уровней персонала), «Управление исполнением и «наказанием» (для руководителей), «Коучинг и «научинг» в двойных визитах как инструмент управления качеством визита торгового представителя» (для линейных менеджеров), «Развитие территориальной команды» (для руководителей)
Специализированные тренинги и программы для фармацевтического бизнеса:
«Ментальная карта врача как основа управления лояльностью» (Sales & Marketing), «Методика усиления позиционирования препарата в условиях острой конкуренции» (Sales& Marketing)